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考研学习小课堂：
所谓“选择导师”强调的是选择合适你的导师，关键的要求是你是否能比较明确的把握住自己的研究兴趣。那么，考研如何选择导师?中公教育小编就来给大家分享一些建议。
方法一
行政型。他们是这个社会的强势人物，他们的成功自有成功的诀窍，身上有学不完的优点。当然他们政务缠身，可能学术方面的指导少一些，但毕业的时候能给与很大的帮助，解决就业等实际的问题;因此，行政型导师，是诸多考生的重要选择。
科学研究型。科学研究是研究生阶段的基本业务与核心内容，因此，导师研究资历是重要考量因素。有其有名教授，往往课题多、团队大，在大集体里锻炼人、培养人。而且，毕业之后还可能受导师恩惠，扶上马、送一程，给自己学术生涯持续供血。
方法二
经商创业型。有的导师很少做研究课题，但开公司、做生意非常的成功。这种类型的导师往往情商发达，交际手段柔软，适应社会能力强。如何处理复杂的人际关系、如何做生意方面，有学不完的东西。跟这样导师攻读研究生，一入学就相当于上班了，生活待遇高、专业技能锻炼会非常充分。
年老型与年轻型。年老的老师，有资历、有人脉，培养学生有经验，而且课题多、来路广泛，缺点是毕业后导师就很老了，在事业上提携的时间窗口很窄;年轻的老师，尤其是潜力股，有充沛的时间与你交流，而且你毕业后还能长期的合作，经费上给与很大帮助。
方法三
研究生阶段，老师的为人必然对你、甚至对社会都会有不可估量的影响。一个好的导师，一般都很谦虚，尊重学生，给研究生一个很宽松*的研究氛围，并且很信任你，知道你一直在努力和刻苦工作。这个一般要通过学长才能了解到，当然也可以在跟导师的联系交往中看出来。
研究生的科研能力是在导师的指导下形成的，如果导师的科研能力不行，完全靠研究生自己摸索的话，要想在某方面有所建树就会比较困难。另外，报考前应该尽量对导师的科研项目和科研经费有一些了解。看看导师的科研经费是否充足，科研课题是否比较多，是否比较前沿。
方法四
与自己性格相符的老师：首先要分析自己是什么性格，是主动型、外向型，开朗活泼型的，还是被动型，内向型，沉默少动型的。不同性格的老师有各自行事的风格，喜欢不同类型的学生，而通常你是没有资格要求老师来迁就你的个性的。
导师科研方向与自己的兴趣相符。要尽可能从自己的兴趣出发，深入了解导师的研究方向，选择那些科研方向与自己兴趣一致的导师。这可以通过导师近期发表的论文以及较近研究的课题来了解。
以上就是考研如何选择导师的一些建议，希望对同学们有所帮助!
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