人力考试现在分为四个等级,由高到低分别是
一级:人力资源管理师
二级:人力资源管理师
3级:助理人力资源管理师
四级:人力资源管理员
1.技师(一级/职称):能够熟练运用专门技术和特殊能力在本职业的各个领域完成复杂的、非常规性工作;熟练掌握本职业的关键操作技术,能够独立处理和解决高难度的技术难题;在技术攻关方面有创新。能组织开展技术改造、技术革新活动;能组织开展系统的专业技术培训;具有技术管理能力。
2.技师(二级/中级职称):能够熟练运用基本技术和专门能力完成较为复杂的工作,包括完成部分非常规性工作;能够独立处理工作中出现的问题;能指导他人进行工作或协助培训一般人员。
3.(3级/助理职称):能够熟练运用专门技术和特殊能力完成复杂的、非常规性的工作;掌握本职业的关键技术,能够独立处理和解决技术难题;在技术方面有创新;能组织指导他人进行工作;能培训一般人员;具一定的技术管理能力。
4.中级(四级):能够熟练运用基本技能独立完成本职业的常规工作;在特定情况下,能运用专门技能完成技术较为复杂的工作, 能够与他人进行合作。
合肥考人力资源证书培训http://hfwxjy.soxsok.com/
合肥报名人力资源培训http://m.soxsok.com/hfwxjy/
预约试听电话:郝老师400-0336-021 QQ:1073870429 常老师QQ:18737034698
上一篇:厦门性价比高的日语培训班有哪些?
下一篇:北京UI设计培训学校哪里找?